COACHING, jako metoda uczenia i wspierania personelu w rozwoju zawodowym | Szkolenie stacjonarne
Rejestracja
Ośrodek Kształcenia Naczelnej Izby Lekarskiej
Jana III Sobieskiego 110
00-764 Warszawa
tel. (22) 559-13-10
e-mail: szkolenia@nil.org.pl
strona www: https://nil.org.pl/dla-lekarzy/kursy-i-szkolenia
Termin i miejsce
Organizatorzy
Ośrodek Kształcenia Naczelnej Izby Lekarskiej
Jana III Sobieskiego 110, 00-764 Warszawa
tel. (22) 559-13-10
e-mail: szkolenia@nil.org.pl
Tematyka
Wykładowca: Mirosłw Borek - psycholog, trener, coach. Absolwent Wydziału Psychologii Uniwersytetu Warszawskiego. Posiada rekomendację Trenera I i II stopnia Polskiego Towarzystwa Psychologicznego. Należy do Stowarzyszenia Trenerów Organizacji Pozarządowych.
Cel szkolenia: dostarczenie wiedzy i umiejętności służących skutecznemu uczeniu i wspieraniu personelu medycznego w rozwoju zawodowym oraz zwiększeniu efektywności pracy.
PROGRAM:
Zasady coaching’u oraz kluczowe cechy i umiejętności coacha.
Rola etapu przygotowania do coachingu: diagnoza luki kompetencyjnej, celów rozwojowych i stylu prowadzenia coaching’u.
Zasady efektywnego przekazywania pracownikom wiedzy, umiejętności oraz własnych doświadczeń adekwatnie do ich stylów uczenia się.
Techniki zadawania pytań diagnozujących trudności zawodowe.
Zasady udzielania personelowi pełnej informacji zwrotnej zawierającej pozytywne elementy jego pracy oraz elementy do zmiany.
Sposoby ustalania z pracownikiem motywujących celów związanych z dalszym rozwojem jego umiejętności zawodowych.
Miejsce wydarzenia: Centrum Szkoleniowo-Konferencyjne Naczelnej Izby Lekarskiej, ul. Jana Sobieskiego 110, Warszawa
Prowadzący: Mirosław Borek
Szkolenie stacjonarne
Miejsce wydarzenia: Centrum Szkoleniowo-Konferencyjne Naczelnej Izby Lekarskiej, ul. Sobieskiego 110, Warszawa
Punkty edukacyjne
6